O mercado formal de trabalho no Brasil em abril deste ano apresenta saldo positivo com a geração de 105.384 novos vínculos de trabalho. O mesmo ocorreu no estado do Rio Grande do Sul (RS), saldo positivo de 8.589 postos de trabalho, que representa 8% das admissões no país. A Região Metropolitana de Porto Alegre (RMPA) registra saldo positivo na geração de emprego, com 5.169 novos postos de trabalho com carteira assinada.

Os catorze municípios que compõem o COREDE Vale do Rio dos Sinos, regionalização que o Observatório da Realidade e das Políticas Públicas do Vale do Rio dos Sinos – ObservaSinos pesquisa, compõem a RMPA. O mercado formal de trabalho na região do Sinos no mês de abril deste ano registrou saldo positivo de 596 postos de trabalho, representando 6,9% do saldo positivo da  Região Metropolitana de Porto Alegre e 0,5% do estado. Neste mesmo período, foram desligados 18.718 trabalhadores das suas ocupações na região do Vale do Sinos, sendo 57% homens e 53% mulheres.

Nos municípios de Araricá, Dois Irmãos, Esteio, Nova Hartz, São Leopoldo e Sapucaia do Sul, o saldo foi negativo no mês de abril, totalizando 417 vínculos a menos nesses municípios.

Período

De janeiro até abril deste ano o mercado folmal de trabalho na região do Vale do Sinos registra saldo positivo, ou seja, o número de admitidos é maior que o de desligados. O saldo do quadrimestre é de 9.036 novos vínculos de trabalho, 46% destes vínculos ocorreram nas Indústrias de Transformação.

Em Araricá o saldo foi de 78 vínculos. A ocupação “Trabalhador polivalente da confecção de calçados” é a que possui maior saldo com remuneração média de admissão de R$ 899,58. No município de Campo Bom o saldo positivo no número de vínculos é de 761 trabalhadores com carteira assinada. A ocupação com maiores vínculos no município é a mesma de Araricá, no entanto, a média de remuneração na admissão é de R$ 921,65.

O município de Canoas registra o maior saldo positivo no período na região do Vale do Sinos, com 2.363 vínculos, sendo somente no setor de Serviços 1.084 vínculos (45%). A ocupação com maior saldo no município é a de “Servente de obras”, com remuneração média na contratação de R$ 868,12.

Em Dois Irmãos o saldo foi positivo entre janeiro e abril deste ano, com 349 vínculos, sendo 59% destes no setor do Comércio. No município de Estância Velha o saldo no período foi de 334 vínculos, sendo que o setor da Agropecuária registra um saldo negativo de 14 vínculos.

O setor Indústrias de Transformação é responsável por 72% do saldo positivo em Esteio no período, que registra saldo total de 288 vínculos. No município os setores Extrativismo mineral e Construção civil registram saldo negativo, totalizando -44 vínculos empregatícios.

No município de Ivoti o saldo no período foi de 148 vínculos, sendo que 68% destes ocorreram na Construção civil; a média de remuneração de admissão no setor é de R$ 1.102.

Em Nova Hartz o número de trabalhadores admitidos menos o de desligados registra um saldo positvo de 487 novos vínculos com carteira de trabalho assinada. No município de Nova Santa Rita, o saldo no período foi de 261 vínculos e, em Novo Hamburgo, de 1.491 vínculos.

O setor Indústrias de transformação é responsavel por 74% do saldo positivo em Portão, que registrou no perídodo o total de 309 novos vínculos. Já em São Leopoldo, com saldo positivo de 958 vínculos empregatícios, o setor de Serviços é o responsável por 66% das admissões no perído, com média salárial na contratação de R$ 1.022. O Comércio registra um maior número de desligamentos que admissões no município no mesmo período, saldo negativo de 92 vínculos.

A ocupação “Trabalhador polivalente da confecção de calçados” é a com o maior número de admissões no período em Sapiranga, com média de remuneração na admissão de R$ 908. O saldo no município entre janeiro e abril é de 1.133 vínculos.

Mesmo o saldo sendo positivo em Sapucaia do Sul no período, 84 vínculos, no setor de Serviços se desligaram mais trabalhadores que o saldo do município, menos 89 vínculos.

O ObservaSinos, programa do Instituto Humanitas Unisinos – IHU, faz uso dos registros administrativos do Cadastro Geral de Emprego e Desemprego (CAGED), disponibilizados pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) em seu sítio, para acompanhar a movimentação dos trabalhadores na região. A partir desta base de dados é possível acompanhar somente a movimentação de trabalhadores com vínculo empregatício formal, com carteira de trabalho assinada. Ou seja, esta base de dados é uma importante fonte de informação para auxiliar os trabalhadores e os seus agentes representantes para subsidiar o debate em torno das políticas públicas relacionadas ao mundo do trabalho formal da região.