O âmbito da inclusão, não da competição. Artigo de Consuelo Vélez

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13 Novembro 2026

Alguns afirmam que a parábola se refere ao “que não é o reino de Deus”, visto que aqueles que multiplicam os talentos parecem mais com usurários, já que conseguem lucrar 100%.

Pelo contrário, o reino de Deus nos convida a trocar a lógica do lucro pela lógica da partilha, a lógica dos mais capazes pela lógica da inclusão de todos no reino de Deus, com as suas próprias capacidades, mas sem que estas criem diferenças de poder, honra ou dignidade.

O comentário é de Consuelo Vélez, publicado por Religión Digital, 10-11-2026.

Eis o comentário.

Naquele tempo, Jesus contou esta parábola a seus discípulos: “Um homem ia viajar para o estrangeiro. Chamou seus empregados e lhes entregou seus bens. A um deu cinco talentos, a outro deu dois e ao terceiro, um; a cada qual de acordo com a sua capacidade. Em seguida viajou. O empregado que havia recebido cinco talentos saiu logo, trabalhou com eles e lucrou outros cinco. Do mesmo modo, o que havia recebido dois lucrou outros dois. Mas aquele que havia recebido um só saiu, cavou um buraco na terra e escondeu o dinheiro do seu patrão.

Depois de muito tempo, o patrão voltou e foi acertar contas com os empregados. O empregado que havia recebido cinco talentos entregou-lhe mais cinco, dizendo: ‘Senhor, tu me entregaste cinco talentos. Aqui estão mais cinco que lucrei’. O patrão lhe disse: ‘Muito bem, servo bom e fiel! Como foste fiel na administração de tão pouco, eu te confiarei muito mais. Vem participar da minha alegria!’ Chegou também o que havia recebido dois talentos e disse: ‘Senhor, tu me entregaste dois talentos. Aqui estão mais dois que lucrei’. O patrão lhe disse: ‘Muito bem, servo bom e fiel! Como foste fiel na administração de tão pouco, eu te confiarei muito mais. Vem participar da minha alegria!’

Por fim, chegou aquele que havia recebido um talento e disse: ‘Senhor, sei que és um homem severo, pois colhes onde não plantaste e ceifas onde não semeaste. Por isso fiquei com medo e escondi o teu talento no chão. Aqui tens o que te pertence’. O patrão lhe respondeu: ‘Servo mau e preguiçoso! Tu sabias que eu colho onde não plantei e que ceifo onde não semeei? Então devias ter depositado meu dinheiro no banco, para que, ao voltar, eu recebesse com juros o que me pertence’. Em seguida, o patrão ordenou: ‘Tirai dele o talento e dai-o àquele que tem dez! Porque a todo aquele que tem será dado mais, e terá em abundância, mas daquele que não tem, até o que tem lhe será tirado. Quanto a este servo inútil, jogai-o lá fora, na escuridão. Ali haverá choro e ranger de dentes!’” (Mateus 25,14-30).

A parábola que o Evangelho nos oferece hoje é muito conhecida, mas admite diversas interpretações. Tradicionalmente, ela é interpretada como um chamado a aproveitar ao máximo os nossos talentos e fazê-los frutificar. A parábola conta a história de um homem que parte em viagem e confia diferentes talentos a seus servos para que os administrem. Diz a parábola que quem recebeu mais obteve um rendimento de 100%, assim como o segundo, que recebeu menos, mas também fez frutificar o que recebeu em 100%. Em contrapartida, aquele que recebeu apenas um talento teve medo do seu senhor e o escondeu para não perder o que lhe fora dado. Quando o senhor retornou, elogiou aqueles que fizeram os talentos frutificar e repreendeu aquele que o havia escondido, tirando-lhe o talento e entregando-o ao que mais havia lucrado. Essa conhecida interpretação nos convida a reconhecer os dons que recebemos e a ser responsáveis por desenvolvê-los da melhor maneira possível, para que se multipliquem.

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Contudo, uma exegese mais recente mostra que esta parábola não começa com a frase clássica de Jesus: “o reino de Deus é como...”. Neste caso, Jesus se dirige aos discípulos e lhes conta a parábola diretamente. Além disso, em nossa língua a palavra “talento” se refere às capacidades dos indivíduos, enquanto, no contexto da parábola, se refere a um valor monetário. Nas áreas rurais, as transações eram feitas por escambo ou troca; só nos círculos burocráticos se usava moeda corrente. Originalmente, o talento era uma unidade de peso (muito pesada), e havia talentos de ouro, de prata ou de cobre. Costuma-se calcular que um talento equivalia a 6.000 dias de salário. Por isso, alguns afirmam que a parábola se refere ao “que o reino de Deus não é”, já que aqueles que multiplicam os talentos se parecem mais com usurários, obtendo um rendimento de 100%. Aquele que não praticou a usura foi expulso e lançado nas trevas, onde “haverá choro e ranger de dentes”, isto é, ao lugar para onde se joga “o que é inútil”. De fato, o terceiro servo não entrou na lógica do ganho injusto e recebeu o castigo que sofrem os que se afastam dessa lógica.

Se aceitarmos esta última interpretação, poderíamos dizer que o reino não se parece com os critérios da dinâmica imperial, com sua economia de usura, empréstimos, recompensas para os que produzem e prisão para os que não produzem. O reino é justamente o contrário: convida a trocar a lógica do lucro pela da partilha, a lógica dos mais capazes pela da inclusão de todos no reino de Deus, com suas próprias capacidades, mas sem que essas capacidades criem diferenças de poder, honra ou dignidade.

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